Быстро, эффективно и качественно закроем вакансию Вашей компании
Наша компания является аккредитованным Частным Агентством Занятости (ЧАЗ Специалист). Мы предоставляем персонал для работы на машиностроительных, авиастроительных, судостроительных, нефтяных и прочих производственных и торговых предприятиях. Поможем быстро подобрать необходимый коллектив с учетом требований и допусков. Оптимизируем численность сотрудников с сохранением производительности и качества выполняемых работ.
Главным преимуществом использования заёмного персонала является скорость набора необходимых вам сотрудников, а также гарантированное качество наших работ, обусловленное имеющейся базой сотрудников и опытом работы в данной отрасли. Мы не только поможем подобрать рабочий персонал с необходимыми вам навыками и компетенциями, но и дадим рекомендации по оптимизации рабочих процессов.
Технология аутстаффинга позволяет уменьшить формальную численность специалистов в постоянном штате компании. Это снижает нагрузку на кадровую службу, сокращает объем документооборота и уменьшает нагрузку на бухгалтеров. Кроме того, обеспечивается налоговая оптимизация, то есть компания может получить статус объекта, принадлежащего к категории малого бизнеса. Это сокращает общие налоговые отчисления. Также исключаются следующие расходы: командировочные, больничные, отпускные и другие.
60% клиентов приходят к нам по рекомендациям
Оперативный подбор и замена убывшего сотрудника
Собственная база опытных специалистов, которая есть только у нас
Подбор квалифицированного персонала в кратчайшие сроки
Период гарантийной замены специалиста составляет 2 месяца
Заполните форму заявки и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Мы ответственно относимся к своему делу, поэтому тщательно отбираем кандидатов
Пожелания к профессиональным качествам нового сотрудника
Специфику и деятельность вашего бизнеса
Сложившуюся корпоративную культуру предприятия
В составе находятся 8 специалистов со стажем 5 лет
Организация работы с предприятиями — клиентами строится по следующей схеме
Агентство принимает заявку на подбор персонала
Уточняем основные требования к специалисту, задачи, стоящие перед ним, систему оплаты и размер вознаграждений специалиста
Консультант по подбору изучает специфику предприятия
Ознакомление с предприятием, выявление специфики требований к кандидатам, уточнения нюансов предстоящей работы, заключения договора
При подборе специалистов, клиенту направляются резюме
По мере проведения отбора кандидатов, клиенту направляются резюме, снабженные комментариями и замечаниями консультанта по подбору
Кандидаты приглашаются на собеседование
Специалисты, заинтересовавшие клиента, приглашаются на видео-конференцию для прохождения собеседования
Извещение агентства о своем решении
Клиент извещает агентство по подбору персонала о своем положительном или отрицательном решении, и, в случае согласия о приеме на работу, дату выхода специалиста на свою должность
Оплата услуг агентства
Оплата услуг производится в течении 10 дней со дня выхода специалиста на работу
Задайте свой вопрос в форме
ниже и мы на него ответим
Среди наших заказчиков — лидеры отраслей, ведущие российские и иностранные компании
Агентство «Специалист» гарантирует личностно-ориентированный подход, внимание и уважение каждому клиенту, обратившемуся к нам за помощью в поиске работы
Для того, чтобы агентство «Специалист» имело возможность рассматривать Вашу кандидатуру на открывающиеся позиции, Вам достаточно однажды прислать резюме.
Резюме вы можете отправить на почту specialist23@list.ru
443090, г. Самара, ул. Советской армии, д. 180/3, оф. 206 А
тел.: +7(987)442-42-61
e-mail: specialist23@list.ru
© 2023 Специалист (аккредитованное частное агентство занятости)